サブマネージャー

星川 達也

Hoshikawa Tatsuya

管理部 2018年入社

迅速かつ正確な業務で最前線を支え、会社全体の成長に貢献します

星川 達也

自分を表す一品

ユニフォーム

経験・キャリア

2018年3月中途入社。フィールドセールスとしてアウトバウンド営業を担当。 2019年5月にはマーケティング部に異動し、インサイドセールスを担当。 2019年12月再びフィールドセールスに異動し、お客さまの課題を解決するために広告戦略案を提案。現在は管理部として新卒・中途採用や研修、総務、情報システムなどバックオフィス全般を担当しています。

主な担当領域

#全体を見る #変化を楽しむ

・セキュリティ対策企画、実行、IT資産管理
・労働安全衛生管理、各種企業認定、資格取得
・新卒採用、教育業務管理

仕事で大事に
していること

バックオフィスとして幅広い業務を担当しており、一つ一つの業務を迅速かつ正確に遂行することを常に心がけています。
私たちの業務は直接的な売上には繋がりませんが、その業務の質がフロント部門のパフォーマンスを支え、ひいては会社全体の売上UPに貢献するという強い責任感を持って、日々の業務に取り組んでいます。

管理部 他のメンバー

大境

メンバー

大境

2025年5月中途入社。新卒採用および大学との連携窓口として、学内企業説明会の実施や大学との密な連携を通じて学生のキャリアをサポート。一方、社内では、メンバーの働きやすさを追求し、ITサポート、管理業務の支援、研修の実施、社内報発行まで、多岐にわたる環境整備を担当。社外と社内、両軸から会社と人の成長を支える役割を担っています。

#人が好き #とりあえず試す
力久

メンバー(九州佐賀支社)

力久

2022年10月中途入社。新卒・中途採用担当として、大学・専門学校訪問や合同企業説明会への参加を通じて採用活動を推進。教育機関との連携強化や、誘致企業として県との窓口業務を担当。そのほか、社内研修・イベントの企画運営、健康増進の取り組み、オフィス環境整備など多岐にわたる社内業務に従事。

#縁をつなぐ #居心地をつくる

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